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2024年5月31日,【益企行动 焕新升级】AI来了,我们聊聊之惠州分会场活动圆满举办,现场二十余位企业高管齐聚广东云蝶软件有限公司一号会议室,共同探讨一个充满无限可能的话题——“AI来了,我们聊聊”。
未来,每个企业、每个员工都有大量的工作将由Al完成。如何抓住AI时代的红利?中国的发展已经到了转型的关键时刻,如果能进一步发掘AI红利,中国经济将会迎来新一轮增长。AI的理性加上人类的感性,会形成中国企业独特的管理模式,企业将得到更大的发展,释放更大的时代红利!
AI时代,数字化转型又有哪些应该注意的问题呢?Al不一定高不可攀,或许小场景的作业,回报率更高。今天,我们将连线总会场,对话金蝶集团领导人,探讨如何利用AI提升企业管理,创造更大价值。
会议伊始,金蝶集团董事会主席徐少春先生提到,Al作为最近火热的话题,已经吸引了大量的关注。随着直觉、抽象、概括、想象四个能力逐渐逼近人类,AI对我们工作、学习、生活的改变,已经体现在方方面面。 金蝶中国副总裁、ME总裁林法成先生与大家分享了在AI时代,企业数字化转型应该注意的几个关键问题,也为大家详细解读了“焕新升级”的内涵——新能力、新技术、新安全、新管理,在这个数字经济时代,企业需要思考如何全方位打造新的业务能力,通过云大物移智等技术手段升级自身的企业管理系统。
金蝶中国ME副总裁李成冬先生提到,“人工智能”的生产力,需要放在整体数字技术的整体脉络上看,其本质是在数据的“富矿脉”,“各类算法”支持下的“工具级”效率创新。企业的成长,都是一个复杂的体系,企业是“生命体”,AI或许可以让我们穿越复杂,但本身不能否定复杂的存在。金蝶云星空AI产品是实现企业内部管理“提智增效”的强大工具,它将帮助我们更快地响应市场变化,更精准地制定策略。 会议的尾声,现场各企业高管进行了热烈的讨论,之后广东云蝶总经理杜文海先生带领各位嘉宾一同参观了广东云蝶的办公区。